Появление новых профессий, так же востребованность в новых знаниях и навыках в профессиях энергетики требует активного участия компании в формировании системы подготовки кадров совместно с вузами и колледжами.

Наша компания ежегодно, в целях отбора молодых специалистов для их последующего трудоустройства принимает участие в городских и региональных научно-технические конференциях, студенческих олимпиадах

Ежегодно в компании производственную и преддипломную практику проходят десятки студентов колледжей. Одной из основных форм погружения в профессию является проведение практики на базе предприятия и на производственной площадке ПАО «НЛМК» по специально разработанным программам.

Работа с молодыми специалистами компании направленна на их социальную адаптацию и профессиональную реализацию, является продолжением деятельности по привлечению молодежи в отрасль по обслуживанию энергетического оборудования.

Основные направления работы с молодыми специалистами:

• адаптация молодых специалистов к производственной деятельности;
• обучение и профессиональное развитие;
• карьерный рост молодых специалистов;
• социальная поддержка молодых специалистов;
• приобщение молодых специалистов к корпоративной культуре компании